•   info@standpoint.su
  •  +7(495) 764 3839

 

Наши новости

Юридический бюллетень. Сентябрь 2024

сен 03 2024

 ИЗМЕНЕНИЯ В КОРПОРАТИВНОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ

 

  • «Потерянные» акционеры (Поправки, вступившие в силу 8 августа 2024 г.)

 

1.Речь идет о лицах, которые длительно не осуществляют свои корпоративные права.

  1. Выплата дивидендов «потерянным» акционерам может быть приостановлена при одновременном соблюдении всех условий:
  • в течение предшествующих 2 лет подряд денежные средства, перечисленные таким акционерам в качестве дивидендов, возвращались обществу;
  • общество не менее 2 раз в течение предшествующих 2 лет предпринимало попытки выплатить дивиденды таким акционерам; и
  • за 5 дней до принятия решения о приостановлении выплаты дивидендов регистратору общества не поступила актуальная информация или не поступило заявление об актуальности содержащейся в реестре акционеров информации;
  • уставом непубличного общества не исключена возможность применения ст. 43.1 Закона об АО.

Общество обязано вести реестр «потерянных» акционеров в отношении которых принято решение о приостановлении выплаты дивидендов.

 

  1. Направление информации «потерянным» акционерам может быть приостановлено при одновременном соблюдении всех условий:
  • сообщение и бюллетени, направленные по почтовому адресу, указанному в реестре акционеров, возвращались последние 2 года;
  • общество не менее 2 раз в течение предшествующих 2 лет отправляло сообщения и бюллетени;
  • последнее направленное сообщение содержало предупреждение о возможности приостановления направления сообщений и бюллютеней, а также уведомление о возможности направить регистратору общества актуальную информацию; и
  • за 5 дней до принятия решения о приостановлении выплаты дивидендов регистратору общества не поступила актуальная информация или не поступило заявление об актуальности содержащейся в реестре акционеров информации;
  • уставом непубличного общества не исключена возможность применения ст. 52.1 Закона об АО.

Поправки, вступающие в силу с 1 сентября 2024 г.

 

  • Факт принятия решения о смене руководителя ООО должен быть удостоверен нотариально;

Для назначения или смены генерального директора в ООО потребуется обязательное нотариальное удостоверение такого решения (протокола общего собрания или решения единственного участника).

Нотариус будет выступать в качестве заявителя при внесении в ЕГРЮЛ таких изменений.

Если учредителем является иностранная компания или иностранный гражданин им придется обеспечить явку к российскому нотариусу для проведения такого нотариального действия.

 

  • Арест доли

В ЕГРЮЛ подлежат опубликованию сведения об аресте доли в ООО, наложенном судом или приставом

 

  • Продолжают действовать послабления при проведении общих собраний АО и ООО

До 31 декабря 2024 года включительно не действует запрет на проведение в форме заочного голосования общего собрания акционеров, на котором нужно:

- избрать совет директоров, ревизионную комиссию

 - назначить аудиторскую организацию/аудитора;

- утвердить годовой отчет, годовую бухгалтерскую (финансовую) отчетность.

На этот же срок продлено право провести заочно общее собрание участников ООО, чтобы утвердить годовой отчет и годовую бухгалтерскую (финансовую) отчетность.

 

 

ИЗМЕНЕНИЯ В ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ

 

  • Изменения в порядок оплаты сверхурочной работы

Расчет сверхурочных будет осуществляться с учетом компенсационных и стимулирующих выплат, при этом первые два часа должны оплачиваться не менее чем в полуторном размере, а последующие часы - не менее чем в двойном размере.

 

  • С 1 сентября выполнять квоты по приёму на работу инвалидов надо по новым правилам

Компании, в которых работает 35 сотрудников и больше, обязаны будут выделять от 2 до 4% рабочих мест для инвалидов. Конкретный размер квоты будет зависеть от региона и сферы деятельности компании. Нормы утвердит Минтруд.

Рассчитывать квоты необходимо ежеквартально — до 10 числа месяца, следующего за отчётным кварталом. Считать надо исходя из среднесписочной численности работников за предыдущий квартал.

Квоту можно не выполнять, если:

работодатель — общественное объединение инвалидов и образованная ими организация;

 работодателя признали банкротом и открыли конкурсное производство;

в службе занятости нет состоящих на учёте инвалидов, которые подходили бы под вакансии компании, или в субъекте нет организаций, готовых заключить с ними соглашения.

 

  • Долги по зарплате

В Трудовой кодекс добавят новую главу, направленную на борьбу с задолженностью по зарплате.

В каждом регионе создадут межведомственные комиссии, которые помимо трудовых инспекций будут бороться с задолженность по зарплате.

Планируется усилить работу по профилактике и мониторингу работодателей, вести разъяснительную работу и содействовать в погашении долгов перед работниками, а также чаще привлекать к ответственности за нарушение сроков выплаты заработной платы.

 

 

ИЗМЕНЕНИЯ ГРАЖДАНСКОГО ПРОЦЕССУАЛЬНОГО КОДЕКСА

 

  • Приказное производство

Взыскатель обязан направить должнику копии заявления о вынесении судебного приказа и приложений к нему. При подаче заявления к нему нужно приложить в том числе уведомление о вручении или другие документы, которые подтверждают передачу этих копий должнику, а также документ об уплате госпошлины.

На вынесение судебного приказа отвели 10 рабочих дней с даты, когда заявление поступило в суд. Ранее срок был 5 рабочих дней

 

  • Упрощенное производство

По упрощенной процедуре суды теперь рассматривают дела о взыскании долга или об истребовании имущества, если цена иска не более 250 тыс. руб. Ранее максимальная сумма составляла 100 тыс. руб.

 

  • Мотивированные судебные акты

По просьбе участников дела мировой судья составляет мотивированное решение в течение 10 рабочих дней с даты поступления заявления. Ранее срок был 5 рабочих дней.

.

ИНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ

 

  • Список категорий пассажиров, которых нельзя высаживать из транспорта, расширили

 Запрещено высаживать детей, а также людей с ограниченными возможностями здоровья из-за угрозы их жизни. Штрафы для нарушителей составят: для водителя — 5 тысяч рублей, для должностного лица — от 20 тысяч до 30 тысяч рублей.

 

  • Скидки на штрафы

Штраф за неоплату проезда по платной дороге (за проезд по платным дорогам регионального, межмуниципального и местного значения, частным автодорогам или их участкам) можно оплатить со скидкой 50 процентов в течение 20 дней с момента вынесения постановления

 

  • Ответственность застройщиков перед дольщиками
  • Минимальный гарантийный срок снизят с 5 лет до 3 лет.

Период гарантии на технологическое и инженерное оборудование не изменится. Он составляет минимум 3 года со дня подписания документа о передаче объекта.

 

  • С нарушителя запретят взыскивать неустойки и другие финансовые санкции, которых нет в Законе о долевом строительстве и договоре между застройщиком и любым дольщиком. До этого покупатели могли потребовать с застройщика неустойку по законам о долевом строительстве и о защите прав потребителей

Если суд удовлетворит иск гражданина, то также с застройщика будет взыскан штраф в размере 5% от присужденной суммы, если застройщик до суда не погасил требования добровольно.

Застройщик будет уплачивать любому дольщику неустойку за несоблюдение сроков исполнения требований:

  • устранить недостатки объекта, которые согласованы с контрагентом;
  • соразмерно уменьшить цену договора;
  • возместить расходы на исправление дефектов.

 

 

 

Read 167 times
Rate this item
(3 votes)

Точка зрения. Консалтинг

Наша компания поможет вам решить юридические вопросы, разобраться с налогами, оказать аудиторские услуги.  

Контакты

 Россия, Москва

       Мясницкая, д.24/7 стр.3

 +7(495) 764 3839

  Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

 с 9:00 до 19:00