•   info@standpoint.su
  •  +7(495) 764 3839

 

Наши новости

Пандемия: что нужно знать бизнесу

март 25 2020

Вместо нашего традиционного юридического бюллетеня мы публикуем "боевой листок". Мы собрали все меры поддержки, которые были объявлены нашими властями (включая выступление президента) и указали практические шаги для их получения. Также мы осветили ответы на вопросы, которые получаем регулярно - что является форс-мажором, а что коммерческим риском, как правильно оформить отношения с сотрудниками и другие вопросы.

 Меры государственной поддержки

  •  Все микропредприятия получают отсрочку на 3 месяца по уплате страховых взносов, включая наемных работников. 
  •  Вводится мораторий на проверки малого и среднего бизнеса, включая налоговые, за исключением вопросов, несущих риски для жизни и здоровья граждан до 1 мая 2020 года.
  •  Кроме этого, до 1 мая будет отложена подача федеральными госорганами и госкорпорациями новых заявлений о банкротстве в отношении должников бюджетной системе.
  •  Будет введен мораторий на шесть месяцев на подачу заявлений кредиторов о банкротстве компаний и взыскании долгов
  •  Компании в сферах туризма и авиации получат отсрочку налоговых взысканий. Туристический бизнес до конца года освобожден от уплаты взносов в резервный фонд ассоциации «Турпомощь» и взносов в фонды персональной ответственности.
  •  Расширяется программа льготного кредитования малого и среднего бизнеса: снимаются ограничения по видам кредитования и отраслям и увеличивается размер субсидий.
  • Предприятия малого и среднего бизнеса, которые арендуют государственные и муниципальные помещения, получат отсрочку арендных платежей на 3 месяца. Для получения отсрочки нужно заключить дополнительные соглашения, на которые даётся три рабочих дня после обращения предпринимателей.
  •  Минфин опубликовал проекты нормативно-правовых актов, позволяющих существенно увеличить использование упрощенных режимов налогообложения ресторанами
  •  По некоторым госконтрактам неисполнение обязательств из-за актов государственных органов, связанных с пандемией, будет признано форс-мажором.
  •  С 17 марта будут отменены ограничения в городах для транспорта, обеспечивающего поставки в торговые сети.
  •  Центробанку дано поручение предусмотреть механизм пролонгации кредитов для индивидуальных предпринимателей в отраслях, пострадавших из-за коронавируса
  •  Планируется облагать «адекватным налогом» все выплаты доходов, уходящих в офшоры,— не 2%, а 15%
  •  Возможное снижение ставки страховых взносов для малого и среднего бизнеса с 30% до 15%
  •  Рассматривается вопрос о предоставлении отсрочки по налогам, кроме НДС, малому и среднему бизнесу.
  •  В Москве утвердили первые пакеты мер антикризисной поддержки бизнеса, пострадавшего из-за распространением коронавируса:

 - продлен срок уплаты авансовых платежей за первый квартал 2020 года по налогу на имущество организаций и земельному налогу до 31 декабря 2020 года (включительно) для организаций, работающих в сфере общественного питания, туризма, культуры, спорта, досуга и гостиничного бизнеса.

- продлят срок уплаты торгового сбора до 31 декабря 2020 года.

- будут освобождены от платы за аренду (на период временного приостановления деятельности) компании, арендующие земельные участки и нежилые объекты у города, которые приостановили свою деятельность на время режима повышенной готовности в столице (сфера культуры, физической культуры и спорта, выставочной, развлекательной, просветительской и образовательной деятельности)

- получат отсрочку внесения арендной платы за апрель, май и июнь компании, работающие в сфере гостиничных услуг, общественного питания и туризма, и арендующие земельные участки и нежилые объекты у города. Срок для такой отсрочки - до 31 декабря 2020 года.

- будет уменьшена на 50% плата по договорам на осуществление торговой деятельности в нестационарных торговых объектах, размещенных в переходах и вестибюлях метрополитена. Мера введена для субъектов малого и среднего предпринимательства на время режима повышенной готовности в городе.

Для получения трех последних послаблений необходимо предоставить заявление.

 

Внешнеторговые контракты

Торгово-промышленная палата открыла горячую линию для консультирования предпринимателей по вопросам исполнения контрактов в условиях коронавируса

https://tpprf.ru/ru/news/sergey-katyrin-tpp-rossii-otkryla-goryachuyu-liniyu-dlya-pomoshchi-biznesu-v-voprosakh-ispolneniya-k-i351019/

Мы уже помогли получить первую справку ТПП с подтверждением случая форс-мажора для одного из наших клиентов.

Одновременно хотим обратить внимание, что Законом РФ от 07.07.1993 N 5340-1 «О торгово-промышленных палатах в Российской Федерации» полномочия по выдаче Сертификата о форс-мажоре региональным ТПП не делегированы.

 

 Форс-мажор или коммерческий риск

 Распространение коронавируса и введение властями ограничительных мер в связи с этим могут быть отнесены к обстоятельствам непреодолимой силы (форс-мажору). Сейчас время прочитать оговорки по форс-мажору в договорах. Почти всегда стоит срок для уведомления контрагента о наступлении случая форс-мажора. Также на время действия форс-мажора прерывается срок течения обязательств по договору, штрафные санкции не действуют.

Также по истечении срока, определённого в разделе «Форс-мажор» (обычно от 30 до 90 дней), если обстоятельства непреодолимой силы не прекратились, то любая из сторон вправе отказаться от исполнения своих обязательств и расторгнуть договор в одностороннем порядке.

 И мы хотим отметить, что если между сторонами не заключен договор, то никаких оснований говорить о форс-мажоре нет.

 

Увеличение курса доллара/евро – можно ли признать форс-мажором?

 К большому сожалению предпринимателей, судебная практика не относит к форс-мажорам предпринимательские риски: изменение курсов валют, отсутствие на рынке нужных товаров, отсутствие у должника средств и т.п. После кризисов 2008 и 2014-15 гг. только единичные случаи со скачком курса были признаны форс-мажором.

 
Сотрудники – сокращение, неоплачиваемый отпуск, простой или дистанционная работа?

  • Сокращение

Издать приказ о сокращении численности или штата

Уведомить письменно работника о сокращении за 2 месяца.

Предложить работнику вакантные должности

Уведомить о предстоящем сокращении профсоюз и службу занятости

Издать приказ об увольнении 

Оформить справку о сумме заработка за два календарных года, предшествовавших увольнению

Произвести с работником расчет (заработная плата за отработанное время, компенсация за неиспользованный отпуск, выходное пособие в размере среднего месячного заработка. За работником сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения. Если работник встал на учет в центр занятости, то ему необходимо будет выплатить средний месячный заработок и за третий месяц после увольнения)

Неоплачиваемый отпуск (отпуск без сохранения зарплаты)

Отпуск без сохранения зарплаты можно предоставить только по заявлению сотрудника.

  • Простой

Это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера (такие причины нужно будет обосновать). Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.

Необходимо оформить приказ об объявлении простоя; уведомить службу занятости населения о простое, если он связан с приостановкой производства; заполнить листки учета простоя (акты о простое).

  •  Дистанционная работа

Работать удаленно могут только те сотрудники, чье отсутствие на офисном рабочем месте не сказывается на качестве и объеме выполняемой работы

По заявлению работника его можно перевести на дистанционную работу. В случае отсутствия заявления работодатель обязан уведомить работника о таком изменении условий труда за 2 месяца.  

В данном случае необходимо заключить с сотрудником дополнительное соглашение к трудовому договору.

Трудовое законодательство не предусматривает механизм временного перевода сотрудников на дистанционную работу. Но все равно лучше в дополнительном соглашении указать такой срок. И в соглашении следует указать: порядок осуществления связи с работником, будет ли компенсировать работодатель работнику использование его техники или предоставит ему все необходимое.

 

Соблюдение антимонопольных требований

Будут повышенное внимание со стороны антимонопольной службы на возможное повышение оптовых и розничных цен на продовольственные товары.

 

Проведение собраний акционерных обществ

18.03.2020 опубликован и вступил в силу ФЗ-50, позволяющий акционерным обществам в 2020 году провести любое собрание, в том числе годовое, в форме заочного голосования.

 

Судебная система 

Доступ во все суды ограничен с 19 марта по 10 апреля включительно. К рассмотрению принимаются только безотлагательные дела или дела в порядке упрощённого судопроизводства (в арбитражных судах - цена иска до 800 тыс. рублей для юридических лиц и до 400 тыс. рублей для ИП, в судах общей юрисдикции – до 100 тыс. рублей). Документы в суд направляются почтой или через интернет.

 

 

 

Read 225 times
Rate this item
(1 Vote)

Точка зрения. Консалтинг

Наша компания поможет вам решить юридические вопросы, разобраться с налогами, оказать аудиторские услуги.  

Контакты

 Россия, Москва

       Мясницкая, д.24/7 стр.3

 +7(495) 764 3839

  Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 с 9:00 до 19:00